La incivilidad en el trabajo silencia a todos, pero especialmente a las mujeres

En los entornos laborales, escuchar a los empleados es esencial para mejorar procesos y resolver problemas. La diversidad de experiencias y perspectivas, especialmente de mujeres y otros grupos subrepresentados, enriquece las ideas y fortalece la toma de decisiones. Sin embargo, las mujeres enfrentan desafíos únicos al expresarse, particularmente en entornos laborales incivilizados donde la interacción respetuosa brilla por su ausencia.