Por qué los hombres apasionados triunfan, incluso cuando son mediocres

Los programas de alto potencial tienen como objetivo identificar y desarrollar empleados con mayor probabilidad de convertirse en líderes, nivelando el campo de juego y promoviendo la diversidad. Sin embargo, investigaciones recientes revelan que el uso de criterios subjetivos como la pasión puede perpetuar desigualdades de género, favoreciendo a los hombres mientras penaliza a las mujeres.