La pregunta de “¿Por qué deberíamos contratarte?” puede parecer similar a “¿Por qué quieres trabajar aquí?”, pero en realidad requiere un enfoque distinto. En lugar de hablar sobre tus expectativas, debes enfocarte en lo que puedes aportar a la empresa, mostrando cómo encajas en sus objetivos y cultura.
Cómo responder a “¿Por qué deberíamos contratarte?” en una entrevista
Escrito el 09/11/2024