En las últimas décadas, el avance hacia la equidad de género en el ámbito laboral ha mostrado una preocupante desaceleración. A pesar de las expectativas de progreso automático, datos recientes revelan que el camino hacia la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el trabajo está estancado. Un informe reciente de Women in the Workplace, desarrollado por LeanIn.org y McKinsey & Company, destaca que, aunque las mujeres han logrado avances en la representación corporativa, este progreso es frágil y sufre retrocesos que afectan particularmente a las mujeres jóvenes.
La experiencia de las mujeres jóvenes en el trabajo muestra que la equidad de género no es inevitable
Escrito el 04/11/2024