Por Soren Kaplan🖊️
Imagina que estás jugando un videojuego donde debes superar desafíos y desbloquear recompensas para avanzar al siguiente nivel. Ascender en la escala corporativa es similar, pero en lugar de luchar contra dragones o construir ciudades, estás navegando la política de oficina y buscando cumplir con tus objetivos. No estás solo en esta misión. Tus compañeros también compiten por la próxima promoción.
Entonces, te preguntarás: ¿Cómo puedo destacar en este juego si todos jugamos lo mismo?